Dla pracodawcy
Płatności obsługuje
Głównymi zadaniami na stanowisku Kierownika/Managera jest wykonywanie prac, które spowoduje wzrost i rozwój firmy. Stanowisko Kierownicze, wymaga znajomości kilku dziedzin. Warto przyswoić wiedzę z zakresu organizacji pracy, zarządzania zasobami ludzkimi, pracy w zespole i prowadzenia dokumentacji.
Do obowiązków Kierownika/Managera może należeć bieżąca obserwacja produkcji, rozwiązywanie problemów firmy, zarządzanie i delegowanie do odpowiednich prac, nawiązywanie nowy kontaktów biznesowych i wdrażanie innowacyjnych rozwiązań. Powyższe obowiązki w dużej mierze zależą od branży w której Kierownik będzie pracował .